提升自我认知成就高效团队

发布时间：

2023-12-06

来源：

沙河桥站张宏

近期，再次观看学习了《从自我认知到高效团队》讲座视频，再次观看后感悟颇深，一个高效团队的形成，离不开每个成员个人价值的优异体现。如何提高自我认知，找准个人发展方向，从而有效提升个人价值，往往成为促进高效团队形成的重要途径。
每个人自身不光是单一的个体，而是有着各种层次关系的社会个体，我们不能脱离社会、集体而工作和学习，我们需要找到最适合自己的位置，在属于自己的一方天地中发光发热，实现自我价值，成就自身所在的团队。
作为一名高速收费人员，在我们的日常工作中，一个班组往往成为一个团队，在这里，优秀班组成为高效团队的代名词，每一名班组成员都是不可或缺的存在。团队协作需要的是分工明确、相互配合，如此就更要求我们要有好的自我认知，能够在团队中迅速锁定正确的位置，可以在班组建设中发挥自我最大的价值。就比如班组中每个人都有自己擅长的领域和技能，善于与人沟通的成员在遇到特情时可以更好地与司乘做好解释工作，化解矛盾，解决争端；头脑灵活善于发现和总结问题的成员可以在创新、创效方面发挥特长；收费专业知识丰富的人员在遇到数据、机电设备方面的问题是可以独当一面。当然这些不光需要班组成员准确的自我能力方面的认知，还需要有班长正确的引导，才能打造高效优秀的团队。
所以说自我认知的提升也可以看成是个人能力的提高，能力的提高往往会带来效率的提升，那么成就高效团队自然是指日可待。

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